نموذج طلب اعارة شخص للعمل من بوابة اجير

تمت الكتابة بواسطة: فرق العمل
دقائق 5

نموذج طلب اعارة شخص للعمل ،  تحاول الحكومة السعودية فى العمل على تنفيذ رؤية 2030رؤية 2030 في مجال ريادة الاعمال ، والتى من أهدافها التعمق فى رفع إستخدام وتشغيل للخدمات الحكومية التى تقوم على التكنولوجيا الرقمية ، وقد يجد منها المواطنين السعودين والوافدين استفادة داخل الأراضى السعودية.

نموذج طلب اعارة شخص للعمل

نموذج طلب اعارة شخص للعمل

نموذج طلب اعارة شخص للعمل ، فقد أدركت السعودية مدى أهمية التقنية الرقمية للتطوير الشامل والتى تقوم وتدعم رؤيتها حتى عام 2030م ، ولذا تولت السعودية اهتمام كبير بتحول اعمال الجهات الحكومية ومعاملاتها مع المواطنين للشكل الإلكترونى ، وقد قامت بعض وزرات حكومة السعودية درجات ضخمة من التحول للنظام الالكتروني ، ومن هذه الوزارات وزارة العمل والتنمية الإجتماعية التى تقوم بالعديد من البرامج الرقمية التى تعطي خدماتها للمواطنين فى بساطة وسهولة ومنها برنامج أجير . وفى هذا المقال سنوضح لكم نموذج طلب اعارة شخص للعمل .

بوابة اجير لتنظيم حركة العمالة بالمملكة

نموذج طلب اعارة شخص للعمل

- مادة اعلانية -

برنامج اجير هو برنامج يمنح العديد من الخدمات عن طريق منصة أجير الألكترونية والتى تقوم على تنظيم حركات العمالة الوافدة بطرق قانونية ، كما تعمل على تعزيز سوق العمل وتقليل التكاليف والوقت لاتاحة العمالة فى كل مؤسسة بالمملكة السعودية، بالاضافة عن تنظيم العمل المؤقت من خلال توثيق العلاقات بعقود قانونية التى تعرف بالعقود العمل المباشرة والعقود من الباطن التى تحتاج وجود العمالة التابعة لجهة عمل محددة، بالاضافة عن عقود الإعارة التى تختص العمالة من مؤسسة / شركة لأخرى . وكل هذه العقود والعمال تأخذ من خلال شروط وضوابط نظام العمل ومنها على سبيل المثال التشييد والبناء ومقاولات النظافة والإعاشة بالإضافة للخدمات الاستشارية والأعمال والعديد من الاشغال .

شكل نموذج طلب اعارة شخص للعمل

تفاصيل وبيانات نموذج طلب اعارة شخص للعمل

الاسم :………………………………هوية / إقامة / سجل رقم :……………….. ◯ فرد    ◯ مؤسسة    ◯ شركة طرف أول

الإسم :………………………………هوية / إقامة / سجل رقم :………………….◯ فرد   ◯ مؤسسة    ◯ شركة طرف ثانى

كما تم اتفاق جميع الأطراف المدون بياناتهم على البنود التالية :

أولا : تكون الدفعات من الطرف الأول على النحو التالى : ◯ بدون ◯ دفعة أولى ◯ دفعة كاملة…….. ◯ دفعة أخيرة ………..

ثنيا : يلتزم كافة الأطراف بالبنود والشروط المدونة عالية ولا يتم تغيير أى بند من البنود دون موافقة الطرف الأخر بعد التوقيع على كافة نسخ العقد .

ثالثا : تكون مدة تنفيذ بنود العقد : ………………… من تاريخ تحرير هذا العقد .

رابعا : عند إخلال احد الأطراف ببنود الإتفاق والشروط بعالية حيث يحق للطرف الأخر تقديم هذا العقد للمحاكم للمحاكم المختصة المحلية بكل دولة

الطرف الأول / ……………………………………………….  الطرف الثانى /……………………………………..

التوقيع / التصديق                                                       التوقيع / التصديق

الخدمات المقدمة عن طريق أجير في المملكة السعودية

تقوم منصة اجير بتقديم مجموعة من الخدمات التى تختص بالعمالة الوافدة للمملكة العربية السعودية ، حيث توفر خدمة التعاقد المباشر بجانب خدمات العمالة ، كما توفر ايضاً الشكل القانونى لإشعار التفاؤل الذى يقوم على كتابة عقد عمل أو إعارة من مؤسسة لاخرى ومن بين الخدمات المقدمة مايأتي :

  • خدمة إشعار التقاول

يعتبر واحد من الخدمات التى تهدف لإدارة العلاقات التعاقدية والتى تشتمل على عقود عمل من الباطن أو عقود عمل مباشرة او عقود للإعارة من شركة/مؤسسة لأخرى ، ومن الهام بالذكر أن العامل يحصل على إشعار التفاؤل لإثبات قانونية وجوده فى جهة غير التى يتبع لها ، وذلك حتى يتم  تقديمها للجهات المتخصصة عند طلبها .

  • خدمة التعاقد المباشر 

تعتبر خدمة التعاقد على امكانية الأفراد الراغبين فى الحصول على العمل بشكل مؤقت أو الإعارة من شركة/مؤسسة لأخرى من الاستفادة من الخدمة والتسجيل فى سوق العمل بهدف التعاقد بشكل مباشر ، كما يمكن للشركات الاستفادة من الاشخاص الباحثين عن عمل وتقديم لهم العروض عن طريق سوق العمل ، وهذا يندرج تحت هذه الخدمة .

  • تقديم خدمات العمالة 

هي عبارة عن خدمة تمكن للمنشأت إمكانية إعارة خدمات العمال الفائضة للمنشأت الأخرى بشكل مؤقت ، بما يلائم مع أنظمة ولوائح وزارة العمل والتنمية الإجتماعية ، حيث تعتمد المنشآت المقدمة للخدمة إصدار إشعار العمل المؤقت وخدمات العمالة عن طريق توضيح وتحديد الشخص الذى تتم إعارة خدماته من صاحب العمل الرئيسي ولصاحب العمل المؤقت ولفترة زمنية معينة ومحددة .

اقرأ أيضًا:

اهم المهارات الشخصية في السيرة الذاتية

طريقة إكمال البيانات والتعديل على الملف الشخصي في طاقات

البحث عن شخص بالاسم في السجل المدني

يسعدنا مشاركتك للمقال